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Services professionnels
Le Groupe Sévigny se présente sous cinq volets :
- 1. Les conférenciers : le Groupe Sévigny mobilise plusieurs conférenciers spécialisés sur différents sujets tels que :
- L'importance de chacun des membres d'une équipe : Ta place, la prends-tu?
- La force d'être bien au travail : osez être heureux au travail du best Sellers; Le défi de la joie
- L'importance de reconnaitre le leadership de chacun : La force de leadership,
- À qui je m'adresse? Ai bien compris ou est-ce que j'interprète, cause de conflit : Évitons le dialogue des sourds
- Nous courrons, nous sommes débordés : OUF! J'ai besoin d'une pause
- Synergie d'équipe, une multitude d'outils à utiliser : La force d'une équipe engagée
- *Autres sujets disponibles sur demande…
- 2. La « Formation ACTE » : il y a quatre ans, le Dr Sévigny en partenariat avec des psychologues et des intervenants en relation d'aide, a instauré la « Formation ACTE ». Cette formation augmente l'efficacité interactive entre les individus et les équipes.
Vous désirez :
- Favoriser une meilleure gestion du changement;
- Gérer les tensions dues au stress;
- Développer l'art du consensus;
- Favoriser la circulation d'informations ;
- Mobiliser et consolider l'équipe et ses ressources;
- Développer l'engagement de chacun des membres de l'équipe;
- Connaître les facteurs de la cohésion et partager un langage commun;
- Maximiser la synergie d'équipe;
- Découvrir de nouveaux paradigmes;
- Favoriser l'initiative personnelle à l'intérieur de l'organisation;
- Distinguer ce qu'un gestionnaire peut déléguer de ce qu'il doit faire;
- et au-delà de 50 autres points d'intérêt...
Très apprécié par les participants, cette formation connaît un franc succès auprès des entreprises.
- 3. L'accompagnement : par leur interaction en entreprise, Mme Christine Bourret, M. Roger Gauthier et M. Yves Sévigny contribuent à améliorer l'efficacité de l'organisation et l'organisation de l'efficacité.
- 4. Les éditions NKS éditeurs de plusieurs livres à succès :
- « Gestion participative stratégique »
- « Ta place, la prends-tu? »
- « Conciliation travail-Bonheur »
- 5. Les voyages thématiques : L'Europe, les Caraïbes ou autres, le dépaysement d'une région méconnue est aussi propice au renforcement d'une équipe et au dépassement individuel. Leadership, communication, croissance personnelle, notre équipe organise des formations corporatives ou individuelles dans un environnement exotique et agréable, selon les buts recherchés et les mandats spécifiés.
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